يَا أَيُّهَا النَّاسُ إِنَّا خَلَقْنَاكُمْ مِنْ ذَكَرٍ وَأُنْثَىٰ وَجَعَلْنَاكُمْ شُعُوبًا وَقَبَائِلَ لِتَعَارَفُوا ۚ إِنَّ أَكْرَمَكُمْ عِنْدَ اللَّهِ أَتْقَاكُمْ ۚ إِنَّ اللَّهَ عَلِيمٌ خَبِيرٌ

اهداءات ساحات وادي العلي







العودة   ساحات وادي العلي > الساحات العامة > الساحة العامة

الساحة العامة مخصصة للنقاش الهادف والبناء والمواضيع العامه والمنوعة

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 06-23-2009, 07:44 PM   رقم المشاركة : 1

 

اخي الفاضل ابو علي اشكر لك مرورك العطر واتمنى التواجد بين اخوتي بالوادي دائما
دمت بخير




ابن القرية لم ولن افقد الأمل في الله ثم في القائمين على هذا البد والنقد البناء ولو لم يصب الحقيقة كاملة فهو ذو اثر على المدى البعيد فيما اتمنى ( العيار اللي ما يصيب يدوش ) .
-وكي يعلم اهل المناصب انهم تحت رقابة الجمهور-

اشكر لك حضورك وتشريفك موضوعي دمت بخير

 

 

   

رد مع اقتباس
قديم 06-24-2009, 10:57 AM   رقم المشاركة : 2

 

القصيبي يبيع الجبن والزيتون في السوق
القصيبي: لا فرق في مقاييسي بين عامل يبيع الخضار ورئيس مجلس الإدارة

عبد الله الصقير ـ جدة
كشف وزيرالعمل رئيس مجلس إدارة المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني الدكتور غازي القصيبي، أنه سيتم خلال السنوات الخمس المقبلة توظيف عشرة آلاف شاب سعودي من خريجي المعاهد غير الربحية.
وقال لدى إطلاق الشراكة الاستراتيجية بين المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني ومجموعة صافولا بتأسيس المعهد السعودي للبيع بالتجزئة والتسويق البارحة في جدة «هناك حوالي 20 معهدا من المعاهد غير الربحية تقوم بالمشاركة الاستراتيجية بين رجال الأعمال والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني». وقال: سوف نرى العشرات في المستقبل القريب من مثل تلك المعاهد، وما شاهدته (البارحة) نموذج جيد.
وفي رده على سؤال عن الدور السلبي المجتمعي للتقليل من المهن، قال: لا أريد أن اكرر أنه لا يوجد إلا نوعان من العمل، العمل الحلال، والعمل الحرام، فالعمل الحرام ندعو الله أن يغفر لأصحاب المعاصي ذنوبهم، أما العمل الحلال فهو عمل شريف، ولا يوجد في مقياسي فرق بين عامل يبيع الخضار وبين رئيس مجلس الإدارة. ووصف القصيبي الشباب المنتسبين لمهن البيع بأصحاب المهن العليا والشريفة.
وقال: أيها الشباب أنتم أصحاب المهن العليا، والمهن الشريفة ولا يوجد شرف أعظم من أن يبدأ الإنسان من أسفل السلم ثم ينتهي به في قمته، أن يجد الإنسان نفسه في قمة السلم هذا ليس إنجازا، لكن أن يبدأ تسلق السلم درجة درجة هذا هو الإنجاز الحقيقي. وأضاف: إنني اتطلع الليلة من خلالكم إلى المستقبل لأن تكون كل الوظائف في هذه البلاد بيد أبنائها السعوديين أمثالكم، أما أنتم في مجموعة صافولا فقد ضربتم المثل الأعلى وكنتم القدوة الحسنة، وأتمنى أن يحذو حذوكم جميع رجال ومجتمع الأعمال في المملكة.
وخاطب الشباب: أرجو أن أراكم وقد تقدمتم من حسن إلى أحسن، حتى تصلوا بإذن الله إلى المكان الذي تضعكم فيه مواهبكم وطموحكم في خدمة هذا الوطن بقيادة ملكه المحبوب وسمو ولي عهده الأمين.
وكان وزير العمل قد أطلق الشراكة الاستراتيجية بين المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني ومجموعة صافولا لتأسيس المعهد السعودي للبيع بالتجزئة والتسويق في الروشان مول في هايبر بندة في جدة، بحضور أمين عام مجلس الوزراء عبد الرحمن السدحان ومحافظ المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني الدكتور علي بن ناصر الغفيص، ورئيس مجلس مديري شركة العزيزية بندة عضو مجلس إدارة مجموعة صافولا موسى العمران وعدد من المسؤولين ورجال الأعمال، وتعد هذه الشراكة الأكبر في الشرق الأوسط بين القطاع الحكومي والخاص، وتهدف إلى تدريب الشباب السعودي وتهيئته للعمل في مجال تجارة التجزئة والمساهمة في توطين الوظائف في هذا المجال الرائد عبرتدريبه وإيجاد كوادر سعودية متخصصة لتوظيفها في مجال البيع بالتجزئة.
ويختص المعهد بتدريب وتخريج كوادر مؤهلة في ثلاثة مستويات وظيفية من الشهادة الوطنية الأول مهارة البيع بالتجزئة، بائع، خدمة عملاء، كاشير، مستلم ومنسق بضائع، والثاني مشرف، والثالث مدير.
وقال الدكتور علي بن ناصر الغفيص محافظ المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني: إن المؤسسة ماضية في توجهها في مد جسور التعاون مع منشآت القطاع الخاص من خلال إنشاء معاهد التدريب وتنفيذ برامج التدريب المشترك في المهن كافة التي تحتاجها هذه المنشآت، مبينا أن التدريب يعد أحد أنماط التدريب الحديثة التي انتهجتها المؤسسة بعد أن نفذتها الكثير من الدول المتقدمة لتأهيل القوى العاملة الوطنية لسوق العمل.
وبين الدكتور محمد أمين قشقري الرئيس التنفيذي لقطاع التجزئة في مجموعة صافولا أن الهدف من إنشاء هذا المعهد تأهيل جيل جديد من أبناء الوطن من خريجي المرحلتين الثانوية والمتوسطة للعمل في المجال التجاري، وتزويدهم بالمعرفة والمهارات الفنية التي يتطلبها سوق العمل، مشيرا إلى أن المعهد يهدف إلى تمكين قطاع البيع بالتجزئة والجملة إلى زيادة نسبة السعودة. وأكد أن نسبة توطين الوظائف في قفزت إلى نسبة 40 في المائة بعد أن كانت النسبة في عام 1998م لاتتجاوز 2 في المائة.

عكاظ اليوم 1\رجب\1430

بدون تعليق دمتم بخير

 

 

   

رد مع اقتباس
قديم 06-30-2009, 11:11 PM   رقم المشاركة : 3

 

القصيبي: عندما آوي إلى «فراشي» أرتجف خوفاً... هل سيحاسبني الله عن «العاطلين»

جدة - فهد الغامدي
قال وزير العمل الدكتور غازي القصيبي: «إني عندما آوي إلى فراشي أتساءل وأنا أرتجف خوفاً، هل سيحاسبني الله عن كل عاطل وعاطلة؟ وماذا سأقول إذا وقفت أمام الله عز وجل في يوم الحساب فقال لي ماذا فعلت من أجل عبادي وإمائي الباحثين والباحثات عن عمل؟».

وأضاف القصيبي خلال الحفلة السنوية لبرامج عبداللطيف جميل لخدمة المجتمع مساء أول من أمس: «إن الله أعدل من أن يعذب أحداً بجريرة أحد، ولا تزر وازرة وزر أخرى، ومع ذلك يبقى السؤال الملح هل قمت بكل جهدي؟ هل قام زملائي بكل جهدهم؟ هل استطعنا أن نقوم بكل ما نستطيع العمل به؟ هل هناك تقصير؟ والإنسان يتمنى أن يخرج في النهاية من هذه المهمة لا له ولا عليه، وإن تم ذلك فهو فضل من الله».

وأشار القصيبي إلى أن خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز، قال حينما ذكرت له منجزات رجل الأعمال محمد عبداللطيف جميل: «بيّض الله وجهه وأكثر من أمثاله».

وتابع: «ذات يوم قلت أمام خادم الحرمين ليتنا نملك في القطاع الخاص 10 من أمثال محمد جميل، فقال الملك عبدالله ليتنا نملك 5 من أمثال محمد جميل».

ووصف وزير العمل رجل الأعمال السعودي محمد عبداللطيف جميل بأنه وزارة عمل كاملة في شخص رجل، ومؤسسة تدريب كاملة في شخص رجل، ووكالة توظيف كاملة في شخص رجل.

وطالب وزير العمل رجال الأعمال السعوديين بتبني برامج تخدم المجتمع، وتساعد على إنهاء البطالة في السعودية للشباب من الجنسين، مؤكداً أن حل مشكلة البطالة في السعودية سيستغرق وقتاً، وعلى القطاع الخاص أداء دوره والمشاركة بفعالية.

من جهته، أكد المهندس محمد عبداللطيف جميل أن خدمة المجتمع هي ركن أساس من أركان هذه الشركة، وهي غرس ثمين وضعه والدي رحمه الله منذ تأسيسه لهذا الكيان منذ أكثر من 64 عاماً، وفي عام 2003 تم تطوير هذه البرامج ووضعها ضمن كيان واحد، أطلق عليه برامج عبد اللطيف جميل لخدمة المجتمع، والتي تركز على مكافحة البطالة، من خلال توفير فرص العمل.

وأضاف أنه من أجل هذا الهدف عمدت إلى تقديم العديد من البرامج الهادفة إلى توفير فرص العمل، وقمت في عام 2007 بوضعها تحت مظلة واحدة أطلقت عليها اسم «باب رزق جميل».

وحظيت الحفلة بمشاركة نسائية كبيرة من خلال المستفيدات من برنامج عبداللطيف جميل لخدمة المجتمع، وتفاعل الحضور كثيراً مع كلمة وزير العمل، وضجت قاعة الاجتماع بموجه من التصفيق استمرت طويلاً، كما تفاعل الحضور مـــع قصص النجاح التي ألقاها المستـــفيدون من البرنامج، وأصر عــــدد من الفـــــتيات في نهاية الحفلة على التقاط صور تذكارية مع وزير العمل.

....
التعليق من غيري




ماذا أصاب القصيبي؟!

حسين بالحارث * - « صوت الأخدود » -
قبل انتقال الدكتور غازي القصيبي إلى وزارة العمل كان سلفه قد أعلن أن وزارته تدرس تقديم إعانات للعاطلين عن العمل وحسب المعتاد فإن الإعلان عن دراسة على لسان الوزير يعني أن القرار في طور الإقرار وبالطبع فإن صرف إعانة للعاطلين عن العمل ليس اختراعا سعوديا وليس مكرمة من وزارة العمل أو أية وزارة إنما لأن الدولة مسؤولة بنص النظام الأساسي للحكم والشرعة الدولية عن توفير العمل للمواطن.. وبالتالي فإن المبدأ هو أن الوزارة عليها أن توفر العمل أو تصرف إعانة للمواطن إلى أن توفر له الوظيفة وهذا هو المعمول به في دول العالم المتحضر ولا أظن ان ثمة آراء نختلف عليها ولكن الدكتور غازي يقول «لن نسمح بها ـ أي الإعانة ـ حتى نرى الناس تموت جوعاً»!!.

وكأن الدكتور القصيبي يجهل كيف يعيش العاطل في بريطانيا التي عاش فيها سنوات أو في أمريكا التي يعرفها جيدا أو في أي دولة بل كأنه لا يعرف أن دولا خليجية تصرف هذه الإعانات للعاطلين عن العمل منذ زمن ومن هذه الدول: (قطر 5000 ريال) (الكويت 3000 ريال) (الإمارات 3700 ريال) (عمان 2000 ريال).

الدكتور غازي يرفض مبدأ صرف هذه الإعانات وهو الذي يعارض تحديد حدا أدنى للأجور وكأنه يريد أن تعرض الشركات وظائفها على السعوديين "بتراب الفلوس" لكي يرفضها السعودي ثم يقول الدكتور غازي أن فرص العمل متوفرة ولكن السعودي هو الذي لا يريد أن يعمل!!.. ورغم ذلك تحت يدي في هذه اللحظة كشوفات برواتب موظفي شركة ـ تعمل في مجال الحراسات الأمنية ـ لديها مئات السعوديين رواتبهم لاتتجاوز 700 ريال (أي والله 700 ريال والغالبية 500 ريال) والدكتور يعارض تحديد الحد الادنى للاجور باعتبار الفكرة ـ كما يراد لنا ان نفهم ـ فكرة إشتراكية تخالف مبادئ السوق الحر مع ان سويسرا إحدى قلاع الراسمالية تحدد الحدود الدنيا للاجور!!

والدكتور غازي القصيبي الأديب والسياسي يعلم جيدا أن راتبا لايحقق لصاحبه حتى الحلم بشراء علبة سجائر من حين لآخر ناهيك عن ابسط متطلبات الحياة من «شقيّقه» وسيارة أو حتى "سيكل" يعد جريمة بحق المجتمع لأن أخطر ما يمر به شعب هو أن يفقد المقدرة على الحلم فما بالنا إذا كان ذلك يحدث في بلد ينام على أكبر بحيرة بترول في العالم!!.

كما يعلم الدكتور غازي القصيبي ان الإنسان عندما يفقد المقدرة على الحلم فانه يصبح نهبا لوساوس الشيطان الى أن يصبح مشروعاً للانتحار أو الإجرام أو وقودا للأعمال الإرهابية ونصبح نحن والقصيبي أمام سؤال خطير.. ماذا نختار من هذه «الأطباق»؟! هل ينتحر هذا العاطل أم يسرق ويقتل أم ينتقل إلى صف أعداء الوطن؟!

وخزه:
في عصره الذهبي، رفض الدكتور غازي القصيبي أن تتآمر عليه شركات غربية تصنع مولدات الكهرباء فكتب على عروض هذه الشركات المبالغ فيها كما تردد وكما أكد في كتابه «حياة في الإدارة» عبارة (من يعتقد أن الناس أغبياء فهو غبي) أو شيء من هذا القبيل وقرر توريد "المولدات" من الهند.
وأنا أتساءل ماذا يقول المواطن لمن يعتقد أنه مجرد قطيع لايفهم؟

دمتم بخير

 

 

   

رد مع اقتباس
قديم 06-30-2009, 11:30 PM   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية احمد العبائر
 
إحصائية الترشيح

عدد النقاط : 23
احمد العبائر is on a distinguished road

أخي أبو الأديب


 

أخي أبو الأديب زهير
قرأت المقالتين أعلاه وأستغرب كما يستغرب غيري
من هذا الكلام خصوصاً أنه يصدر من مسئول بالدولة
والدولة حفظها الله ورعاها بقيادة خادم الحرميين الشريفين
الملك عبدالله بن عبدالعزيز يحفظه الله لا تأل جهداً في إجاد الحلول المناسبة التي تظمن للعاطل سبل العيش الكريم وتدعمه بالقروض الميسره لكي يبدأ مشروعه الصغير الذي يؤمن له المال الكافي له ولأسرته من مسكن وملبس ومأكل ومشرب 0
وتسعى حكومتنا بكل جهد للقضاء على البطالة بكل السبل المتيسره لذا تجدني أعجب مما ذكر خاصة وأن وزارة العمل تتمتع بميزانية هائلة ويمكن استثمراها بطرق متعدده تضمن توظيف الشباب وتعود بالربح على الوزارة إذا وظفت توظيفاً جيداً وعمل لها آليات للصرف في مشاريع صغيرة ومتوسطة يوظف بها الشباب وهي أي المنشأة الصغيرة سوف تؤمن روات موظفيها ومكسب فائض لبناء مشاريع أخرى وهكذا تستمر بهذه الحالة أتوقع أن الوزارة سوف تستعين بموظفين أكثر وربما من الخارج للعمل في هذه المشاريع بعد إستفاذ كامل الشباب السعودي العاطل عن العمل 0
هذا رأي الخاص والله أعلم

 

 

   

رد مع اقتباس
قديم 07-01-2009, 02:26 AM   رقم المشاركة : 5

 

اهلا بعديلي..
الخلل ليس في وزير او وزارة
الخلل ياصديقي في فكر امة وثقافة شعب
وعلى كلام افلاطون اذا اردت ان تعلم فتحتاج الى مائة عام
نحن الان امضينا خمسين عاما في التعليم وبقي خمسين اخرى يعني انا رايحة علي لاني وقتها غالبا ساكون في مقبرة النسيم او امنا حواء او المعلاة او مقبرة الماحية في الطرفين والاعمار بيد الله ..
اجمل ماقرات من الكتب هو " حياة في الادارة " للدكتور غازي القصيبي وزير العمل
والان نرى منه العجب العجاب
تقدمنا ماديا كثييرا بفضل مردودات النفط
ولكن الفكر والثقافة لا تزال متاخره
اتصفح الوئام امس واقراء المضاربات بين طلاب المدارس في عدد من مدن المملكة بعد كل يوم اختبار وصلت لحد القتل والطعن والمضاربة الجماعية بين كتل قبلية متعددة
ثقافة وفكر بدائي يجعلنا نعيش مرحلة (ولد الحارة ) والفتوة وفكرة البطل الواحد والرجل الواحد
نحتاج سنوات اخي ابو الاديب
ولعل اديب وحمدان ابني يجدون في حياتهم القادمة شيئا مما نحلم به او شاهدناه في دول كثيرة بعضها حولنا وقريب منا
في اليابان تعطى ميزاينة المدرسة للمدير الذي يوظف ويعمل المشاريع في مدرسته ويعين ويسجل ويفصل عبر مجلس منتخب من الاباء والمدرسين وبعض الطلاب..
موضوعك جميل وشيق بس تعبت وانا اكتب قد يكون لي عودة...
وفق الله الجميع

 

 

   

رد مع اقتباس
إضافة رد


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 05:06 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. TranZ By Almuhajir