عرض مشاركة واحدة
قديم 05-08-2010, 03:49 AM   رقم المشاركة : 5
هذا ما نأمل


 

أولا أشكرك أخي / عبدا لعزيز على طرح هذا الموضوع لنقاش
لقد أطلعت على النماذج التي يحملها العداد من خلال احد الزملاء في مقر عملي ولم أجد ما تطرق له الكاتب الذي تسأل عن أمور مهمة في وضع لاستراتيجيات القادمة وكان تساؤله وتسألك وكذلك تسأل الاخوة ممن شارك و ممن سوف يشارك يلامس المشكلة التي تمس حاضرنا ومستقبلنا الوطني وكما تطرق الكاتب بأنها مقترحات للوزارة المشرفة على هذا العمل الجبار بما وضع له من ميزانية وكوادر وآليات ويتأمل ونحن معه نتأمل بأن يرى شيئا منها في التعداد القادم ولاكن دعوني اذهب إلى ابعد من ذلك و أتسأل عن التالي
1-من هم معدي هذه النماذج ما هي تخصصاتهم و الشهادات و الخبرات التي يحملونها ؟
2-إلى أي مدى أو بعد وضعت له هذه الأسئلة التي في هذه النماذج ( أي هل هذه الأسئلة وضعت لتواكب الخميسية أو العشرية القادمة أكاد اشك بذلك )؟
3-هل تمت الاستعانة بشركات متخصصة من الدول التي سبقتنا خدماتياً بهذا المجال أو على الأقل بوضع أسئلة لهذه النماذج ؟
والسؤال الأهم من وجهة نظري
كيف يكون هنالك تطور خدماتي يواكب المتأمل له إذا لم يكون هنالك أفراد مؤهلين لذلك وقس على ذلك بأمور أخري ؟
( كيف تطرح نفسها بالكيف )
فكثيراً مما شهدناه في الأيام الماضية من أزمات وكوارث وأخرها كارثة أمطار الرياض تتلخص بوضع الرجل المناسب في المكان المناسب هذا في حال إننا أحسنا الضن !
وتقبل مروري وشكراً مره أخرى بطرح هذا الموضوع لنقاش

 

 
























التوقيع

كتبت وقد أيقنت يوم كتابتي
بأن يدي تفنى ويبقى كتابها
فإن كتبت خيراً ستُجزى بمثله
وإن كتبت شراً عليها حسابه
(المقياس الأسمى لشعورك بالسعادة هو: كم إنساناً أسعدت)

   

رد مع اقتباس