الفاضل احمد العبائر

ردي هذا عام وليس موجه لك فهو وجهة نظر تعمدت تأخير الرد لعلي أرى ردود الإخوان ولكن فوجئت بان المشاهدة وصلت 267 بينما الردود 14 أعتقد أن مثل هذا الموضوع يتحرج البعض من الخوض فيه قد يفسر البعض ذلك بقوله إن الموضوع يحتاج إلى آلية تتسم بالمصداقية والإنصاف والشفافية وقد يتعذر وجود آلية بهذه الصفة فلذلك : باب يجيك منه ريح سده وأستريح .. وقد يكون معه شيء من الحق ولذلك يقول : بلا وجع دماغ .

لكن أناقش الموضوع بروية وحكمة كما تفضلت :
هل هناك آلية مقننة لعمل كهذا ؟
إذا قلنا إنها في كل المنتديات ... أقول نعم , وهل عرفنا ايجابياتها وسلبياتها حتى نبدأ من حيث انتهى الناس؟ .
وهل هذه المنتديات قدوة لنا ؟ طيب . لماذا لا نكون نحن قدوة لهم ؟
من جانب آخر : ما هي الآلية التي ممكن تكون منصفة ومقننة وترضي كل الأذواق والآراء ؟
أحاول وضع خطوط عريضة لهذه الآلية :
1 - الموضوع المتميز : ويندرج تحته ما يلي :
الموضوع المستحدث ( جديد) لم يتطرق له احد .
الموضوع المنقول ... المنقول بتصرف ... فكرة الموضوع .
والسؤال :ما هي القاعدة التي انطلق منها حتى احدد تميز الموضوع من عدمه ؟
وهذا غيض من فيض .

ناهيك عن المشاركات , هل اعتمد العدد فقط ؟ في وجود طرق للتحايل في زيادة عدد المشاركات وكذلك المشاهدات بغض النظر عن جودة الرد وما أضافه من جديد للموضوع فهذه مسألة أخرى تحتاج إلى تقنين .. أو هذا وذاك ؟ ثم ندخل في المشاركات بالمواضيع المشارك بها العضو ؟ وإذا حسبنا هذه رجعنا في دوامة المنقول والمنقول بتصرف وسرقة الفكرة وهكذا ...

ننتقل الى : العضو المميز ,والمشرف المميز , وهكذا من دوامة الى أخرى ونخرج في النهاية بعدم تحقيق رغبة الكل ونبقى في حيص بيص ..

كلمة أخيرة :
للعلم إنني أومن بمقولة ( الاختلاف في الرأي لا يفسد للود قضية ) وكذا أومن بإسداء الشكر لمن يستحقه بأي طريقة كانت فمن لا يشكر الناس لا يشكر الله , وأشيد بالعمل المتميز وذلك من باب إتقان العمل [ إن الله يحب إذا عمل أحدكم عملا أن يتقنه ]وهذا هو الهدف الأسمى والمنشود فكلنا ينشد التميز للتميز في العطاء وليس ليقال انه تميز ومن يعمل ليقال انه متميز فليس له من عمله الا تلك الكلمة , واعتقد أن هذه( الكلمة) ليست غايتنا في الساحات .
وفي الختام أنا أومن بسياسة الطاولة المستديرة ! ..

الموضوع مطروح للمناقشة ومن لديه إضافة فليتفضل ولكم عاطر تحياتي .